Pour moi, les 6 compétences suivantes sont celles que mes clients doivent améliorer et développer pour changer de carrière avec succès (pour l’année 2021 et pas seulement!).
L’année qui vient de s’écouler a déplacé nos lignes, et pour moi, il est clair qu’une compétence se détache nettement des autres : c’est l’adaptabilité ! ✨
Le changement fait partie de notre vie et nous en faisons l’expérience tous les jours… Mais l’année dernière, c’est un changement vertigineux auquel nous avons été confronté(e)s.
Aujourd’hui, sans capacité d’adaptation, il est quasi impossible d’imaginer changer de travail.
🔷 En ce qui me concerne, celle que je veux tout particulièrement travailler avec mes clients en 2021 : « l’état d’esprit de réussite » afin qu’ils lâchent leurs croyances limitantes et se libèrent de leurs blocages. J’ai commencé à développer des outils efficaces pour les aider en suivant la formation ICI Réussite proposée par Alain Cayrol, fondateur de l’Institut de Coaching International et je vais continuer, car cela demande un réel investissement… 😅
Et vous, quelles compétences souhaitez-vous développer cette année ?
Lesquelles vous paraissent indispensables?
Si vous vous sentez coincé(e) et/ou perdu(e) par rapport à votre carrière, vous avez la possibilité discuter avec moi de vive voix de votre situation. Vous aider à identifier des perspectives auxquelles vous n’auriez même pas pensé est devenu la qualité la plus appréciée de mes clients!
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Ce premier entretien informel dure 45 minutes par Skype ou Zoom ou FaceTime. Il est totalement gratuit et sans engagement. Il permet d’évaluer si le coaching est la bonne solution pour vous (ce n’est pas toujours le cas) et si je suis la bonne personne pour vous aider. Que nous travaillions ensemble ou pas, vous repartirez avec un bon conseil à mettre en oeuvre pour améliorer votre situation !
Dernière modification: mars 7, 2022
